Signature de l’accord de branche relatif à l’égalité professionnelle
.
La CFE-CGC a signé l’accord !
La CFE-CGC espère que les dispositions de cet accord permettront d’augmenter les proportions de femmes dans la branche (actuellement 23%) et de réduire encore les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes .
Notre secrétaire nationale en charge de la protection sociale et de la QVT vous résume les points principaux de cet accord au travers d’une courte vidéo.
A noter qu’en lien avec ce sujet, pour le périmètre de Airbus UES Commercial Aircraft, la note associée à l’index égalité 2023 créé par la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel donne un résultat très satisfaisant de 94/100.
Plus d’informations sur ce sujet dans Les échos du CSE-C de février.