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Mesures de fin de carrière

Mesures de fin de carrière

Dispositif du mécénat de compétences…

Le mécénat de compétences permet au salarié senior de partager son expérience avec un organisme d’intérêt général tout en maintenant sa rémunération : 8 jours/an à partir de 58 ans.

vous trouverez ci-dessous les éléments du dispositif Mécénat de compétences sur la plateforme numérique qu’Airbus a mis en place qui permettra de mettre en relation les salariés avec des associations et structures pouvant offrir des missions de Mécénat.

Cliquez sur le lien

🔎 De manière pratique, vous retrouverez via cette plateforme la possibilité de rechercher une mission et de proposer ses compétences à une association. L’offre de cette plateforme sera amenée à évoluer avec également la possibilité de pouvoir proposer une association.

👉 Pour toute question, tout renseignement, n’hésitez pas à contacter votre section.