Auteur/autrice : frederic.f.buronfosse@airbus.com
Une meilleure efficacité d’IPECA
Vous allez élire vos représentants à l’Assemblée Générale, salariés comme vous, ils ont un rôle essentiel de proximité et veillent à ce que vos intérêts soient toujours au centre des prises de décisions.
Notre bilan :
- Une gestion performante.
- Des prestations de qualité.
- La mise en place de nouveaux services.
Pour retrouver notre information détaillée,
Cliquez sur l’image ci-dessous :
Vous allez recevoir, par courrier, votre « matériel de vote » vous donnant la procédure et vos codes d’accès internet.
CO-INVESTISSEMENT AU CPF : 2ème Réunion.
Le 16 mars s’est tenue la 2nde réunion de négociation pour la mise en place du co-investissement au CPF par l’entreprise.
La CFE-CGC note une timide avancée de la Direction.
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18 mars, journée mondiale du recyclage
Conférence : préparer sa protection sociale lors du départ en retraite.
Vous êtes ou serez prochainement concernés par un départ à la retraite, c’est le moment de penser au maintien de votre couverture Santé et Prévoyance.
Pour cela, IPECA organise une conférence en ligne sur le thème :
“COMMENT PRÉPAREZ SA PROTECTION SOCIALE AU MOMENT DU DÉPART EN RETRAITE ?”
La conférence se déroulera le mardi 16 mars 2021 à 13h.
LES AIDES FINANCIERES POUR LA RENOVATION THERMIQUE DE L’HABITAT
- Les aides sous conditions de ressources
- Les aides sans conditions de ressources
- Les cumuls possibles
- Les aides pour les bailleurs
- Les solutions de financement
CO-INVESTISSEMENT AU COMPTE PERSONNEL DE FORMATION
Le 9 mars s’est tenue au niveau du Groupe Airbus la première réunion de négociation pour la mise en place du co-investissement au CPF par l’entreprise.
Pour rappel, le CPF (remplaçant du DIF*) permet d’acquérir des droits qui, à l’initiative du salarié, peuvent être utilisés pour suivre des formations afin de maintenir et développer son employabilité.
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Airbus – Campagne Souscription ESOP 2021
Pour ce plan ESOP 2021, vous avez le choix entre 2 options d’achat :
- En détention directe :
Vous devez conserver les actions au minimum 1 an, jusqu’au 18 mars 2022.
Le prix unitaire est de 93,90 €. Nouveauté : en cas de baisse du cours de l’action, le prix de souscription sera alors celui du 17 mars.
Fiscalité. Il faudra vous acquitter des charges sociales et payer l’impôt sur le revenu :
– Sur la valeur totale des actions gratuites.
– Sur le gain d’acquisition éventuel constaté le 18 mars 2021.
– Si un gain est constaté lors de la vente (après un an de détention).
- Via le PEG :
La somme investie sera bloquée 5 ans, jusqu’au 30 juin 2026, sauf cas de déblocage anticipé.
Le prix de souscription dans ce cadre est est de 89,52 €, ce qui correspond au prix moyen du cours des actions à la bourse de Paris pendant les 20 jours de cotation précédant la résolution du Conseil d’administration.
Fiscalité. Il faudra vous acquitter des prélèvements sociaux :
– Sur le montant des actions gratuites (CSG & CRDS).
– Sur toute plus-value éventuelle lors du déblocage.
Sont éligibles les salariés employés sans interruption entre le 31 décembre 2020 et le 18 mars 2021, y compris les alternants, les salariés en CET fin de carrière et DCAA, en congé pour convenance personnelle, en congé maternité / parental ou en arrêt maladie.
Rendez-vous sur : esop.airbus.com
Pour vous connecter hors Airbus, utilisez votre Numéro ID Airbus inscrit sur votre bulletin de salaire.
Vous avez des questions, sollicitez vos spécialistes épargne salariale CFE-CGC.
Mercedes
La CFE-CGC du groupe Airbus a mis la pression sur Mercedes Benz France pour obtenir une nouvelle offre avec des conditions spécifiques de location de véhicules en LOA, et a obtenu sa mise en place courant mars 2021.
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AISC. La Commission Fournisseurs vous propose :
Retrouvez une sélection des bons plans du mois proposée par la Commission Fournisseurs :
cliquez sur l’image :
La Rémunération des Band IV évolue
cliquez sur l’image ci-dessous :
